Come si mantengono 32 000 dipendenti connessi durante una pandemia globale

In passato, le comunicazioni di Currys in Regno Unito e Irlanda erano sempre state dall'alto verso il basso e si erano basate su reti intranet. Ma questo modello impediva una comunicazione bidirezionale, non consentiva di conoscere l'esperienza del personale operativo e non metteva i dirigenti in condizioni di raccogliere feedback. Inoltre, a causa della presenza di reti intranet distinte per ogni singola unità aziendale, una comunicazione rapida ed efficiente con tutta l'azienda risultava costosa e non praticabile. Currys era alla ricerca di un modo rapido per mettere in contatto tutti i propri dipendenti, affinché ognuno di loro potesse ricevere novità, aggiornamenti e sentirsi parte integrante dell'azienda.

Nel 2016 Workplace è stato lanciato in Regno Unito e in Irlanda, contribuendo ad abbattere rapidamente le barriere che impedivano la comunicazione. La piattaforma è diventata poi ancora più importante per l'azienda quando questa ha dovuto affrontare la pandemia di COVID-19. Currys voleva infatti una soluzione mobile per le comunicazioni aziendali, accessibile ovunque e su qualsiasi dispositivo. L'ottimizzazione per dispositivi mobili e la facilità di utilizzo di Workplace hanno consentito a tutti di mettersi in contatto con i propri team in un modo rapido ed efficace.